*

Národná rada SR dňa 23. septembra 2026 schválila zákon č. 262/2026 Z. z. o práci vykonávanej prostredníctvom digitálnej pracovnej platformy a o zmene a doplnení niektorých zákonov.

Účinnosť zákona je od 2.12.2026.

*

Podľa dôvodovej správy je cieľom zákona transpozícia smernice Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 2024/2831 z 23. októbra 2024 o zlepšení pracovných podmienok v oblasti práce pre platformy (Ú. v. EÚ L, 2024/2831, 11.11.2024) a vytvoriť osobitný právny rámec pre výkon práce prostredníctvom digitálnych pracovných platforiem.

 
Obsahom smernice (EÚ) 2024/2831 je zlepšenie pracovných podmienok pre osoby, ktoré vykonávajú platformovú prácu v pracovnoprávnom vzťahu, ako aj pre osoby, ktoré vykonávajú platformovú prácu v inom ako pracovnoprávnom vzťahu. Smernica (EÚ) 2024/2831 a v nadväznosti na to návrh zákona, reagujú na dynamický rozvoj zdieľanej ekonomiky a nové formy organizácie práce, ktoré sa realizujú prostredníctvom digitálnych pracovných platforiem, a ktorých právne postavenie si vyžaduje jasnú a predvídateľnú úpravu.
 
*
 
Súčasťou schváleného znenia je aj zmena Zákonníka práce a zákona č. 125/2006 Z.z. o inšpekcii práce. Tu ide o zmeny týkajúce sa stavebných konaní v rezorte obrany a sprístupňovania daňového tajomstva pri kontrole nelegálneho zamestnávania. Tak sa umožní inšpektorátom práce vyžiadať si od správcu dane informácie potrebné na kontrolu nelegálnej práce (nielen pri práci pre platformy).
 
*